Las empresas de inserción cierran el 2013 con 34,9 millones de euros de facturación y más de 1.900 trabajadores

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Las empresas de inserción cierran el 2013 con 34,9 millones de euros de facturación y más de 1.900 trabajadores

26 septiembre, 2014

Las empresas de inserción (EI) han cerrado el año 2013 con una facturación de 34,9 millones de euros y con un total de 1.922 trabajadores en Cataluña. Esto supone un incremento de la facturación del 23% y del 12,6% con respecto al número total de empleados que han estado trabajando en las empresas de inserción este año, en relación al año 2012.

En cuanto a sus plantillas, de las 1.922 personas que han pasado por alguna empresa de inserción durante el 2013, 1.027 son de inserción y 895 personal de estructura. Cabe destacar que de las personas en proceso de inserción que han finalizado su itinerario en estas empresas, el 72% se han insertado en la empresa ordinaria, el 22% a la propia empresa de inserción formando parte de la estructura, y el 6% ha creado su propio puesto de trabajo. Se consideran trabajadores de inserción aquel colectivo de trabajadores contratado que se encuentran en situación de exclusión social o en grave riesgo de llegar y que tienen dificultades importantes para integrarse en el mercado de trabajo ordinario.

Las empresas de inserción son iniciativas de la economía social que combinan la lógica empresarial con estrategias que hacen posible la integración sociolaboral de personas en riesgo de exclusión y dificultades específicas para la inserción en el mercado de trabajo; es decir, son proyectos que consiguen una doble rentabilidad: económica y social. Son empresas de tráfico en el sentido de que su voluntad es preparar a las personas para poder acceder al mercado laboral ordinario y, por tanto, son una herramienta para la inclusión social; por eso tienen la obligación de mantener, en cómputo anual, un porcentaje de entre el 30 y el 70% de trabajadores de inserción.

Para conseguir su objeto social, estas empresas desarrollan una actividad económica de producción de bienes y de prestación de servicios en cualquier sector del mercado, realizando un trabajo productivo y participando regularmente en las operaciones del mercado, como cualquier otra empresa. En este sentido, el cumplimiento de su objeto social necesita de la utilización y desarrollo de las mismas herramientas y técnicas de gestión que cualquier otra empresa, y de la lucha para conseguir mercado ofreciendo productos y servicios de calidad a un precio competitivo.

Más información en la web de la Generalitat de Catalunya